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Trabajadores dependientes e independientes: Tanto empleados con contratos laborales formales como trabajadores autónomos o freelance deben cumplir con medidas de seguridad y Salubridad en el trabajo.

Antaño de implementar el SG-SST, la empresa debe realizar un dictamen prístino para conocer su estado presente y determinar los riesgos laborales existentes.

La Resolución 0312 establece que se debe implementar un software de vigilancia epidemiológica que monitoree la Salubridad de los empleados, en singular aquellos expuestos a riesgos específicos. 

clínicas • Restricciones y recomendaciones medico laborales • Estelas de vida y entorno saludable

Protección para los trabajadores: Al cumplir con la normativa, las empresas garantizan que sus trabajadores estén protegidos contra riesgos laborales, lo que prosperidad el resolucion 0312 de 2019 indicadores minimos bienestar y la incremento.

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Comprobar el cumplimiento del mismo. En el caso de que se hayan presentado incumplimientos al plan, solicitar los planes de progreso respectivos.